Arbeitsweise
Die Zusammenarbeit ist bewusst selektiv und persönlich geprägt.
Grundsätze
Wenige Mandate gleichzeitig
Direkte Kommunikation
Persönliche Begleitung
Langfristige Perspektive
Zusammenarbeit
Die Zusammenarbeit entsteht häufig ohne umfangreiche vertragliche Konstrukte.
Grundlage ist ein gemeinsames Verständnis von Ziel, Rolle und Verantwortung.
Die konkrete Ausgestaltung ergibt sich aus der jeweiligen Situation und den beteiligten Personen.
Voraussetzung
Voraussetzung ist ein hohes Maß an Vertrauen, Verlässlichkeit und Klarheit auf beiden Seiten.
Arbeitsfelder
Strategische Partnerschaften
Diskrete Geschäftsanbahnung
Aufbau von Partnerökosystemen
Dekarbonisierung / Net Zero
Sparring auf Entscheiderebene